Практично всі види діяльності пов’язані із взаємодією з іншими людьми. Навик або талан спілкування можна і потрібно розвивати, адже від цього залежить багато чого в цьому житті. Щоб спілкуватися ефективно, досить знати закономірності взаємодії з людьми.

Как добиться успеха во взаимоотношениях с окружающими

Інструкція

1. Корисні знайомства можуть бути випадковістю, основне завдання – не квапити події. Люди не люблять, коли їх використовують. Досить невеликих послідовних кроків до дружніх відносин, без нав’язування.

2. Остаточно судити про людину по першій зустрічі не варто. Інтуїція – це добре, але конструктивне сприйняття і відкладене судження – ще краще. Найоптимальніший варіант – це знайти щось спільне з людиною.

3. У професійній сфері значно простіше підтримувати старі відносини, ніж створювати нові. Досить не втрачати контакти з перспективними людьми, які в подальшому можуть внести внесок у вашу долю або кар’єру. Особливість в тому, що практично кожна людина перспективний. Завдяки соцмережам підтримувати стосунки стало простіше.

4. Людям властиво уникати складного спілкування, якщо між, наприклад, колегами немає нічого спільного, то спільна робота може спочатку бути не комфортною. Але так як у людей різні переваги, сильні і слабкі сторони, вони компенсують один одного, і це підвищує ефективність всієї команди. Має сенс прописати якості людей, які вас дратують, і проаналізувати отримані список. Можливо, це дозволить бути лояльніше.

5. Останнє, що варто робити – промовляти банальні речі, які нікому не цікаві. Короткі відповіді на питання, натяки, незвичайні рішення корисні для цікавого спілкування. Хвастощі з приводу професійних досягнень ще нікого не прикрашало. Набагато краще буде виглядати розповідь про сферу діяльності та результатів, опис процесу – це майже завжди нудно.

6. Людина, яка в міру бадьорий і веселий, завжди буде миліше, ніж похмурий і буркотливий. Виняток – наявність грошей, зв’язків і нереальної краси у буркуна, але це зовсім рідкість.

7. Ви коли-небудь стикалися з людиною, який посміхається тому, що це входить у його посадові обов’язки? Хочеться дізнатися такої людини ближче? Напевно, немає. Щоб усмішка зближувала з людьми, треба вміти створювати і підтримувати в собі позитивний настрій.

НАПИСАТИ ВІДПОВІДЬ

Please enter your comment!
Please enter your name here